Curso Cómo implantar Empresa Saludable

La tendencia global de la promoción de la seguridad y la salud de los trabajadores ha evolucionado y dado un paso más allá: lo que se persigue ahora es conseguir el bienestar de las plantillas, entendiendo este bienestar como la promoción de hábitos que mejoren el estado físico y también psíquico de los empleados.

Sin embargo, la promoción de estas políticas de bienestar laboral deben ir sustentadas en una planificación, con objetivos concretos y que den respuesta a las realidades de cada empresa.

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MÓDULO 1 INTRODUCCIÓN AL CONCEPTO DE GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE

  • Evolución de la promoción de la salud en el trabajo
  • De la protección de los trabajadores a la felicidad
  • Beneficios de empresa saludable
  • Inversión y recursos
  • ¿En qué difiere ISO 45001:2018 y Empresa Saludable?
  • Aspectos claves de los modelos de gestión de empresa saludable
  • Modelo de la organización mundial de la salud (OMS)
  • Modelo empresa saludable. AENOR
  • Modelo great place to work

    MÓDULO 2 ACTIVACIÓN DE LA EMPRESA SALUDABLE
  • Integración de la gestión de la salud en la estrategia empresarial
  • Porque es lo correcto: ética empresarial
  • Porque es una acción inteligente: el interés empresarial
  • Porque es lo legal: la ley
  • La felicidad de las personas en las organizaciones
  • ¿Cómo conseguir el éxito?
  • ¿Cómo conseguir el éxito? Romper con las barreras
  • Manejo y análisis de datos para el diagnóstico inicial: Recopilación información
  • Manejo y análisis de datos para el diagnóstico inicial: Análisis de información

    MÓDULO 3 - CREACIÓN DE UN ENTORNO DE TRABAJO FELIZ Y SALUDABLE
  • Implantación de un sistema de gestión de empresa saludable
  • Contexto de la organización saludable
  • Liderazgo y política
  • Roles, responsabilidades y participación
  • Planificación
  • Apoyo y recursos
  • Control operacional
  • Evaluación del desempeño
  • Mejora continua

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